Dirigenza

Dirigenza attuale

Persona Network Funzione Modalità di firma Dal Per
socio senza diritto di firma 20.08.1997
socia e gerente firma individuale 20.08.1997
Dati di base
Società a garanzia limitata
CHF 20’000
Ultimo cambiamento: 14.11.2023

Sede

Romanshorn (TG)

Scopo

Die Gesellschaft bezweckt die Erbringung von Dienstleistungen im Bereich Kaderselektion, Assessments, Laufbahnberatung, Personalmarketing, Personal- und Kaderschulung. Sie kann Lizenzen erwerben, vergeben und veräussern. Die Gesellschaft kann Zweigniederlassungen und Tochtergesellschaften im In- und Ausland errichten und sich an anderen Unternehmen im In- und Ausland beteiligen sowie alle Geschäfte tätigen, die direkt oder indirekt mit ihrem Zweck in Zusammenhang stehen. Die Gesellschaft kann im In- und Ausland Grundeigentum erwerben, belasten, veräussern und verwalten. Sie kann auch Finanzierungen für eigene oder fremde Rechnung vornehmen sowie Sicherheiten für Verbindlichkeiten verbundener Gesellschaften abgeben. Mostra di più

IDI

CHE-108.653.092

Numero d'ordine

CH-440.4.000.278-7

Registro di commercio

Cantone Turgovia

Estratto del registro di commercio

Quartiere

Imprese nel quartiere

0 impresa con lo stesso domicilio: Reckholdernstrasse 40, 8590 Romanshorn

Informazioni
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Estratto del registro esecuzioni

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Informazione di solvibilità

Controlli la solvibilità dei suoi prospetti e clienti.

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Pubblicazioni

Pubblicazioni

1 - 2 su 2

FUSC14.11.2023
|
A & P Assessment & Personalmanagement GmbH

Mutazione A & P Assessment & Personalmanagement GmbH

Rubrica: Iscrizione al registro di commercio
Sottorubrica: Mutazione
Motivo: Persone iscritte, Nuovo recapito, Nuovo scopo, Nouva sede, Statuti modificati

A & P Assessment & Personalmanagement GmbH, in Frauenfeld, CHE-108.653.092, Gesellschaft mit beschränkter Haftung (SHAB Nr. 190 vom 01.10.2009, S.15, Publ. 5272514).

Statutenänderung:
25.10.2023.

Sitz neu:
Romanshorn.

Domizil neu:
Reckholdernstrasse 40, 8590 Romanshorn.

Zweck neu:
Die Gesellschaft bezweckt die Erbringung von Dienstleistungen im Bereich Kaderselektion, Assessments, Laufbahnberatung, Personalmarketing, Personal- und Kaderschulung. Sie kann Lizenzen erwerben, vergeben und veräussern. Die Gesellschaft kann Zweigniederlassungen und Tochtergesellschaften im In- und Ausland errichten und sich an anderen Unternehmen im In- und Ausland beteiligen sowie alle Geschäfte tätigen, die direkt oder indirekt mit ihrem Zweck in Zusammenhang stehen. Die Gesellschaft kann im In- und Ausland Grundeigentum erwerben, belasten, veräussern und verwalten. Sie kann auch Finanzierungen für eigene oder fremde Rechnung vornehmen sowie Sicherheiten für Verbindlichkeiten verbundener Gesellschaften abgeben. Nebenleistungspflichten, Vorhand-, Vorkaufs- oder Kaufsrechte gemäss näherer Umschreibung in den Statuten.

Mitteilungen neu:
Die Mitteilungen der Geschäftsführung an die Gesellschafter erfolgen schriftlich oder per E-Mail.

Ausgeschiedene Personen und erloschene Unterschriften:
Sutter-Häuselmann, Jacqueline, von Moosleerau und Schönholzerswilen, in Uttwil, Gesellschafterin und Geschäftsführerin, mit Einzelunterschrift, mit einem Stammanteil von CHF 19'000.00.

Eingetragene Personen neu oder mutierend:
Sutter, Rudolf Alois, von Schönholzerswilen, in Uttwil, Gesellschafter und Geschäftsführer, mit Einzelunterschrift, mit 200 Stammanteilen zu je CHF 100.00 [bisher: Gesellschafter, ohne Zeichnungsberechtigung, mit einem Stammanteil von CHF 1'000.00].

FUSC: 221 del 14.11.2023
Registro giornaliero: 5858 del 09.11.2023
Numero di pubblicazione: HR02-1005884524
Cantoni: TG

FUSC01.10.2009
|
A & P Assessment & Personalmanagement GmbH

Grund: Handelsregister (Mutationen)

A & P Assessment & Personalmanagement GmbH, in Frauenfeld, CH-440.4.000.278-7, Gesellschaft mit beschränkter Haftung (SHAB Nr. 254 vom 31. 12. 1998, S. 8973). Gemäss Erklärung der Geschäftsführung vom 10.06.2009 untersteht die Gesellschaft keiner ordentlichen Revision und verzichtet auf eine eingeschränkte Revision.

Tagebuch Nr. 6053 vom 25.09.2009
(05272514/CH44040002787)

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