Entreprise | Actions |
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Personne | Réseau | Fonction | Mode de signature | Depuis | à |
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Afficher 3 entreprises | associée | signature collective à 2 | 04.04.2017 | ||
Afficher 3 entreprises | associée | signature collective à 2 | 04.04.2017 |
Siège |
Saint-Cergue (VD) |
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But |
services, formation et coaching destinés aux employeurs en Suisse qui souhaitent améliorer l'égalité des sexes.
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IDE |
CHE-495.064.590 |
Numéro fédéral |
CH-550.1.173.005-8 |
Registre du Commerce |
Canton Vaud |
Extrait du registre du commerce |
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0 entreprise avec le même domicile: Chemin de la Ferme 2, BP 738, 1264 St-Cergue
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Raison: Registre du commerce (Annulations)
Thriving Talent Solutions SNC, Saint-Cergue, CHE-495.064.590, Société en nom collectif (FOSC du 04.04.2017, p. 0/3444447). La société est dissoute. La liquidation étant terminée, la raison de commerce est radiée.
Registre journalier no 3381 du 19.02.2018 / CHE-495.064.590 / 04072565
Raison: Registre du commerce (Nouvelles inscriptions)
Thriving Talent Solutions SNC, à Saint-Cergue, chemin de la Ferme 2, BP 738, 1264 St-Cergue, CHE-495.064.590. Nouvelle société en nom collectif.
Commencement:
1er janvier 2015.
But:
services, formation et coaching destinés aux employeurs en Suisse qui souhaitent améliorer l'égalité des sexes.
Associés avec signature collective à deux:
Croft Deborah, à Bursinel et Wilkins Natalie, à Saint-Cergue, toutes deux du Royaume-Uni.
Registre journalier no 5583 du 30.03.2017 / CHE-495.064.590 / 03444447
Inclut l'accès à toutes les informations de base, aux marques et à 2 surveillances.
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